Трудовые споры и порядок их рассмотрения (беленко)
1. Для работника срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора о незаконном увольнении составляет не более: ::ответы:: 2. Имеются ли различия в предметах трудовых и гражданско-правовых отношений (в части отношений, связанных с трудом)? ::ответы:: 3. Комиссия по трудовым спорам обязана рассмотреть индивидуальный трудовой спор в течение: ::ответы:: 4. Локаут — это: ::ответы:: 5. Основным критерием преимущественного права на оставление на работе при сокращении численности или штата работников является: ::ответы:: 6. По общему правилу, рассмотрение коллективного трудового спора примирительной комиссией осуществляется: ::ответы:: 7. По общему правилу, срок обращения работника в комиссию по трудовым спорам составляет: ::ответы:: 8. Решение о восстановлении на работе незаконно уволенного работника подлежит исполнению: ::ответы:: 9. Специфическими для трудового права средствами обеспечения надлежащего исполнения обязанностей сторон по трудовому договору являются меры: ::ответы:: 10. Что не является способом защиты трудовых прав: ::ответы::